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TTA – Especialidad de medicina en Alemania

Especialidad medicina AlemaniaEn Alemania se puede realizar la residencia o especialización en un campo de la medicina sin necesidad de hacer el conocido MIR. Esta especialidad es elegida libremente por el candidato, el cual debe encontrar por cuenta propia un hospital para poder realizarla o, en su defecto, una agencia que puede facilitarle este proceso. Las principales ciudades como Berlin, Munich, Hamburgo, Colonia o Stuttgart son muy solicitadas por estudiantes y es muy complicado conseguir una plaza, por lo que se recomienda intensificar las búsqueda en hospitales situados en las afueras, donde las posibilidades de trabajo son mucho más elevadas.

La duración de la especialidad médica en Alemania puede variar entre los 5 y 6 años dependiendo de la elección. Para poder iniciarla se requiere un mínimo de nivel de alemán B2 certificado por un instituto internacional como puede ser Goethe o Telc. Un especialista o “Facharzt”, como se llama en Alemania, solo es reconocido tras superar el examen final realizado por la Cámara Provincial de Médicos o “Landesärztekammer”.

Nuestra empresa de colocación TTA, especializada en la mediación de personal de medicina en Alemania, ayuda con este proceso de inserción y coloca médicos para hospitales en especialidades como neurología, psiquiatría, cardiología, medicina interna, urología, traumatología, pediatría, anestesióloga, etc.. Desde el primer día garantizamos un sueldo equivalente al de cualquier otro médico del país y facilitamos todo el proceso de la homologación del título de medicina.

Si ya traes contigo una de las 47 especialidades médicas que existen en España y un nivel medio de alemán, también estas invitado a utilizar nuestro servicios de mediación siempre de manera gratuita.

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TTA – Enfermeras para centros de diálisis en Alemania

Trabajo diálisis Alemania Nuestra empresa TTA Personal colabora con varios centros alemanes de salud especializados en diálisis, un tratamiento que permite depurar toxinas, electrolitos y eliminar líquido en los pacientes que padecen IRCT. Buscamos continuamente enfermeras españolas con un alto nivel de alemán que tengan interés en un puesto estable en Alemania, donde pueden continuar su especialización en el campo de la Hemodiálisis o Diálisis Peritoneal. Los centros nos solicitan candidatos con afinidad en la profesión, interés en el sector y que conozcan de cerca este tema,  idealmente con alguna experiencia o bien con prácticas durante la carrera.

En general, son empresas privadas alemanas las que están especializadas en la diálisis y que trabajan en colaboración con los hospitales de la misma región. Es un campo dentro de la sanidad en continua expansión, se calcula que en un futuro la dependencia en esta serie de tratamientos aumentará paralelamente con la necesidad de personal.

Las condiciones laborables es otro punto a destacar en estos centros, muy rara vez tienen lugar casos de emergencia, los pacientes acuden regularmente para cumplir su tratamiento planificado por el médico especialista. Por regla general, los turnos de enfermería son en horario de mañanas con los fines de semana libres a excepciones de alguna guardia. Además, estos centros de diálisis suelen estar localizados en grandes ciudades, brindando a los enfermeros la posibilidad de vivir en lugares con una amplia posibilidad de ocio.

Los salarios, al tratarse de empresas privadas y no sujetas a tarifas, son muy por encima de la media. Dependiendo de la experiencia y especialización en el sector se pueden alcanzar sueldos más atractivos que los ofrecidos por residencias, hospitales u otro tipo de centros de salud.

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TTA – Alemania y Suiza sin enfermeras

Alemania y Suiza sin enfermerasEl título puede llegar a sorprender a muchas personas, pero es que las cifras así lo dicen, aunque en Alemania la necesidad de personal de enfermería es más grande, sobre todo en el campo de la geriatría, también los hospitales y centros de salud suizos comienzan a sufrir la escasez de personal. Expertos y estudios en el sector confirmar que, tanto Alemania como Suiza deben ampliar sus esfuerzos para formar más personal en su sector y además atraer a un mayor número de personas extranjeras hacía su país con el fin de cubrir la necesidad. Estos estudios y noticias publicadas afirman que en Alemania la necesidad de personal de enfermería puede llegar a cifras que superan las 100.000 personas y Suiza, siendo un país de pequeña extensión, cuenta también su necesidad por miles, aproximadamente unas 3.000 enfermeras son necesitadas cada año. Las progresiones de estos países y su cambios demográficos tienden a incrementar estos números, lo cual abre para las enfermeras españolas y de otras nacionalidad un abanico de oportunidades laborales. Los títulos universitarios son fácilmente homologables siempre y cuando se adquiera un nivel alto de la lengua alemana.

En concreto en España, tanto hospitales como residencias, no ofrecen ninguna perspectiva laboral para los licenciados en enfermería, o en caso, los ya conocidos contratos precarios de verano, sustituciones o de meses trabajando algunas horas sin ninguna continuidad ni perspectiva de futuro. Extranjeros no comunitarios también son bienvenidos a utilizar los servicios de TTA Personal para una inserción en las ciudades y proximidades de Berlin, Stuttgart, Munich Colonia, Düsseldorf, Zúrich, Basel, Berna, Lucerna, etc…

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TTA – Trabajo para enfermeras en hospitales y residencias de Frankfurt

trabajo enfermeras FrankfurtFrankfurt, también conocido como Frankfurt am Main,  es la quinta ciudad más grande de Alemania con 680.000 habitantes por detrás de Berlin, Hamburgo, Munich y Colonia. Aunque Wiesbaden es la capital administrativa de Hessen, es Frankfurt la ciudad de más importancia por su economía e historia. Tiene uno de los aeropuertos más importantes de Europa siendo un enlace principal entre países extranjeros, además concentra en sus calles gran parte de los rascacielos más altos de Europa, en su gran mayoría pertenecientes a bancos de gran solidez. En cuanto a la sanidad, Frankfurt tiene una media de 9,1 camas en hospitales por cada mil habitantes, en total más de 15.000 personas están dedicadas a la medicina, entre médicos y enfermeras. Añadir a ello las decenas de residencias para la 3ª edad que se encuentran en el centro y afueras de la ciudad.  El cambio demográfico y por ello el incremento de la población de mayor edad en el país hace incrementar la necesidad de enfermeras, tanto para hospitales como para residencias.

Tras unos estudios de la empresa Marsh & McLennan Companies en el 2010, se colocó a Frankfurt como la séptima ciudad internacional con mejor calidad a nivel mundial compartido con Munich y por debajo de Düsseldorf, clasificada como la mejor ciudad de ciudad de Alemania con el sexto puesto. 

Nuestra empresa TTA Personal selecciona continuamente personal de enfermería para hospitales y residencias de Frankfurt y sus alrededores. Proyectos de mediación de personal de enfermería entre Alemania y España se han llevado a cabo en los últimos años de manera exitosa.

Requisitos para trabajar en un hospital o residencia de Frankfurt

Principalmente buscamos enfermeras diplomadas en España que tengan la suficiente motivación para vivir en el extranjero y que tengan un gran interés en el aprendizaje de la lengua, así como, la satisfacción laboral como meta. Seleccionamos enfermeras que se toman la experiencia como un reto. A ellas nuestra empresa TTA Personal les ayudará con el aprendizaje de la lengua, con la búsqueda del alojamiento y con las homologaciones necesarias de los títulos.

La lengua es el handicap a superar. El ministerio de sanidad alemán no realiza la homologación de un título extranjero sino se tiene un domino medio-alto de la lengua alemana. Un nivel B2 es exigido para poder trabajar como enfermera en el país. Empresas en el sector de la sanidad ofrecen también la posibilidad de trabajar como enfermera auxiliar mientras se lleva a cabo el aprendizaje de la lengua, una manera muy recomendable para acelerar este proceso. Por su puesto, lugares de trabajo como urgencias en un hospital pueden requerir niveles lingüísticos mucho más exigentes.

Situación actual del sector sanitario en español 2015

Según Satse y diferentes estudios de los colegios de enfermería en España, la situación laboral no parece vaya a sufrir cambios muy agudos. Se pronostica que el desempleo en el sector continuará superando un 50% en el sector a pesar de las mejoras económicas en el país. España se ha convertido junto a Polonia en el país con menor número de enfermeras por paciente, un hecho que se hacer notar en la rutina laboral, donde las enfermeras reclaman una disminución de la intensidad de la jornada.

Desempleo enfermeras España

Si observamos la gráfica, se puede ver el gran aumento del desempleo en los últimos años, además se une el alto número de universitarios que cada año realizan la formación en el sector. El Satse anuncia las alarmantes, más de 75.000 enfermeras pueden estar desempleadas en el 2019.

Si esta situación la comparamos la actualidad del sector sanitario alemán, llegamos a la conclusión de que vivimos dos situaciones complemente distintas. En Alemania, según estudios, faltan más de 30.000 puestos de trabajo anuales por cubrir, un hecho que ha llegado a la política y que en el momento intenta solucionar con la llegada de personal extranjero, una gran oportunidad para los diplomados españoles que son bienvenidos en Frankfurt u otras ciudades del país.

Para el 2030 Alemania podría sufrir una necesidad de personal de enfermería por encima de las 100.000 personas. Proyectos de mediación de personal en el sector sanitario entre España y Alemania ya se han llevado a cabo exitosamente y son los españoles por su formación siempre bienvenidos.

 Aplicar a oferta de empleo en enfermería para Frankfurt y otras ciudades de Alemania 

Si tu deseo es trabajar en hospitales o residencias de la ciudad o alrededores de Frankfurt envía tu Cv a través de nuestra página web. Nosotros te contactaremos y organizaremos las entrevistas de trabajo pertinentes.

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TTA – Trabajo como enfermera en residencia de Alemania

trabajo enfermera residencia AlemaniaLas opciones para trabajar como enfermera en una residencia de Alemania son mucho más altas que en un hospital porque las ofertas son mucho más abundantes y aunque el nivel de alemán es muy importante, el trabajo en si no requiere el manejo lingüístico como pudiera ser en un quirófano o en la unidad de urgencias de un hospital. Los salarios, dependiendo de la empresa, pueden incluso ser más elevados que los ofrecidos en un hospital, ya que normalmente se rigen a convenios establecidos.

La ley en Alemania no permite homologar a ningún enfermero extranjero en el país que no tenga un dominio de la lengua a nivel B2, regido por un certificado oficial europeo. Este es el motivo por el cual las enfermeras españolas comienzan trabajando como auxiliares mientras realizan cursos de alemán paralelamente.

Ya son miles de enfermeras españolas las que trabajan en Alemania y por su puesto son muchos los feedbacks llegados. Un gran número enfermeras califican el trabajo en la residencia muy similar al de España y por norma general con un ambiente de trabajo, que unido al bajo nivel de alemán, puede hacer más agradable la estancia en el extranjero.

Para satisfacer  las necesidades y requisitos especiales de las personas de la tercera edad se desempeñan tareas tales como:

  • Atender y vigilar a las personas que residen en el centro, sus necesidades generales humanas y sanitarias.
  • Preparar y administrar los medicamentos según las prescripciones facultativas del doctor y  hacer cumplir su plan de cuidados
  • Tomar el pulso, la temperatura o  la presión sanguínea,
  • Ser la primer personal de contacto con los médicos, además de preparar el material y medicamentos para el tratamiento.
  • Hacerse cargo de los historiales clínicos de cada paciente, anotando los datos relacionados.
  • Atender a personas que están encamadas por enfermedad, efectuando los cambios posturales prescritos, controlando el servicio de lavado o comidas y suministrando directamente a aquellos pacientes que dicha alimentación requiera instrumentalización (sonda nasogástrica, sonda gástrica, etc.).
  • Controlar la higiene personal de los residentes, los medicamentos y alimentos que puedan tener en su estancia.
  • Colaborar con otro personal sanitario en el centro, especialmente con los/as fisioterapeutas en las actividades para los residentes.
  • Realizar los pedidos de farmacia, analítica y radiología en aquellos centros donde no exista una persona encargada.
  • Controlas la realización de las actividades ordenadas por el médico, sobre todo de tipo físico.

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TTA – Trabajo para enfermeras en Múnich

trabajo enfermeras MunichMúnich es la capital y ciudad de más importancia en la región de Bayern “Baviera”, después de Hamburgo y Berlin es la tercera con más población en Alemania. Según muchos estudios, Múnich, en alemán conocida como München, es la ciudad con mejor calidad de vida del país, un centro moderno y financiero que concentra empresas tan importantes a nivel mundial como BMW o Siemens. Además, universidades de renombre como la Universidad Técnica de Munich con estudiantes llegados de todo el mundo para recibir una formación del más alto nivel.

Por su puesto, hay que destacar su famoso club de fútbol Bayern München, con muchos años de historia y en el que actualmente juegan varios futbolistas españoles o el mismo entrenador Pep Guardiola. Si hablamos de ocio, no podemos dejar de nombrar un festival conocido a nivel mundial, la Oktober Fest, que reúne cada año a  millones de visitantes llegados de todo el mundo que quieren disfrutar de unas buenas cervezas fabricadas también en esta región.

Para los enfermeros españoles es una ciudad muy atractiva y ya son muchos los que han iniciado su actividad laboral allí en un hospital o residencia, aunque no hay que olvidar que los costes de vida son altísimos y esto puede complicar un comienzo. Múnich cuenta con más de 50 hospitales y clínicas además de 150 residencias en los alrededores. Nuestra empresa TTA Personal, especializada en la mediación de enfermeras españolas en toda Alemania, ha llevado a cabo proyectos de inserción de personal en esta región y continuamente pública nuevas ofertas de empleo a través de nuestra webFacebook o Twitter.

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TTA – Encontrar trabajo de enfermera

Encontra trabajo enfermería La profesión de enfermera ha pasado de ser una de las profesiones con más estabilidad laboral en España a tener un futuro con mucha incertidumbre y todo ello ha sucedido en un corto periodo de tiempo.

Años atrás, antes de la llegada de la crisis, cualquier joven diplomado con ganas de trabajar podía obtener un contrato indefinido en un hospital o residencia de su misma ciudad, mientras que a día de hoy las personas recién tituladas se orientan a otros países del extranjero, básicamente países del norte de Europa como Alemania o Suiza, donde con unas bases del idioma se puede ejercer la profesión, obteniendo una estabilidad con contratos de larga duración y salarios acordes al nivel profesional.

Cada vez son más los jóvenes que al finalizar los estudios en España emprenden esta aventura hacía el extranjero. Solo en Alemania, el número de españoles residentes aumenta a diario superando en el 2014 la cifra de 50.000. El mismo gobierno español prevé todavía un incremento de esta cifra en los próximos años.

Esta nueva situación ya se percibe en los primeros cursos de las universidades de enfermería, donde se ha reducido el número de interesados por la profesión, supuestamente al no poder ofrecerse una perspectiva laboral de futuro. La profesión ha pasado a desaparecer de la lista de las carreras profesionales más demandadas en España.

España se encuentra en la actualidad muy por debajo de otros países de la Unión Europea en cuanto al número de enfermeras se refiere, aunque ello no parece que conlleva un cambio drástico de la situación.

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